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Recentemente, a Amazon anunciou uma mudança significativa para seus funcionários: a partir de janeiro de 2025, será necessário que eles retornem ao trabalho presencial
Refletir sobre como a centralização pode sufocar o crescimento e a autonomia pode liberar o potencial da equipe é crucial para definir o papel correto no empreendimento.
Em um mundo tão dinâmico e instável, ser ágil é muito importante. A época onde passávamos a maior parte do tempo planejando o que fazer, passou. Não dá mais para liderar com base em mapas, investir a maior parte de um projeto em seu planejamento ou ainda, tentar desenvolver uma visão clara de longo prazo.
Antes da solução, vem o problema. Parece óbvio, né? Mas, na correria do dia a dia, acabamos nos deixando levar pela pressa e partimos imediatamente em busca de uma solução sem nem entender direito o que tá acontecendo.Olha só a febre dos “hacks” e dos atalhos que estamos vivendo já faz um tempinho.
Ao longo de treze anos cobrindo o maior evento varejista do mundo, o NRF Big Show em Nova York, acompanhei, de perto, o surgimento e a evolução das tendências do varejo. Cada ano trouxe novas ideias e conceitos e algumas delas influenciaram muitos negócios, produtos, sistemas, soluções, etc.
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